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Archivo para Abril, 2009

La identidad digital

Viernes, 10 de Abril de 2009 AvDig Sin comentarios

Los riesgos de perder nuestra identidad digital puede traernos problemas muy delicados. Las precauciones que se deben tomar.

Una identidad es un conjunto de atributos propios del individuo que lo caracterizan frente a la sociedad y que pueden ser verificados mediante documentos que los confirman.

No debe confundirse “Identidad Digital” con “Identidad Electrónica”. Esta última tiene como característica utilizar una sola tarjeta o identificación para acceder a ciertos servicios que existen en el mundo físico.

La Identidad Digital está formada por todos aquellos datos y servicios utilizados por un único individuo, que se encuentran relacionados o pertenecen a Internet, y definen al mismo dentro de la red.

Se puede hablar de robo de identidad cuando un atacante logra acceso a varios servicios (correo electrónico, cuentas financieras, blog, sitio web, etc.) y toma control de los mismos evitando que su dueño legítimo pueda recuperarlos.

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Menos oferta de empleos en la red

Jueves, 2 de Abril de 2009 AvDig Sin comentarios

Producto de la profunda crisis mundial, el mes de marzo cerró con 100.000 ofertas de empleo menos.

Los anuncios de oferta de empleos por internet en Estados Unidos cayeron en 100.000 puestos en marzo, lo cual dio como resultado una disminución de más de 1,1 millón de vacantes anunciadas en los últimos cuatro meses.

La baja de marzo reportada por la organización no lucrativa The Conference Board siguió a una contracción modesta de 6.600 anuncios en febrero, pero resultó muy por abajo de las fuertes caídas de 507.000 y 506.000 anuncios en diciembre y enero. Los anuncios de empleos en internet han bajado más de 25% desde noviembre.

“Las cifras de marzo indican que no estamos en el fondo del ciclo de empleo, pero que las reducciones en la demanda de podrían estar disminuyendo”, comentó esta semana en un comunicado de prensa Gad Levanon, economista de mayor nivel de The Conference Board. “Los próximos dos meses, abril y mayo, son cuando los empleadores normalmente realizan sus contrataciones de primavera”, señaló.

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